Dando un propósito, voz y lugar en nuestra comunidad: Vaya Health apoya a las microempresas locales en apoyo al Mes Nacional de Concientización sobre el Empleo para Discapacitados

La construcción de una comunidad sólida comienza con el apoyo a las empresas locales cuando sea posible, y ahora puede unirse a Vaya para apoyar el empleo de sus miembros a medida que crecen. Este octubre se cumplen 75^th celebración del Mes Nacional de Concientización sobre el Empleo de Personas con Discapacidad (NDEAM), y Vaya Health está apoyando microempresas dirigidas por personas con discapacidad intelectual y/o del desarrollo (IDD).

“Durante muchas décadas, esta población fue expulsada”, dijo Michelle Cates, gerente de atención de Vaya Olmstead. “No tenían ningún trabajo, no tenían voz y no tenían un propósito. Tener empleo les da un propósito, una voz y un lugar donde retribuyen y son recibidos por la comunidad”.

Michelle comenzó a notar la cantidad de miembros que dirigían sus propios negocios mientras trabajaban en la coordinación de la atención. Estaba asombrada por la dedicación a su trabajo y sabía que si ella no estaba consciente de los bienes y servicios que brindaban los miembros, la comunidad en general tampoco lo estaba.

Dianna es uno de esos miembros. Dirige “D's Notes”, elaborando tarjetas hechas a mano utilizando diversas técnicas. A través del negocio, está ganando independencia y difundiendo felicidad.

Iniciar su propio negocio es una forma en que las personas con IDD pueden encontrar empleo, lo cual no siempre es fácil. Según la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos, el número de empleados con discapacidades importantes es aproximadamente un tercio del de empleados sin discapacidades. NDEAM ayuda a educar sobre cuestiones laborales para discapacitados y celebra los logros de estos trabajadores.

“Las personas con discapacidades tienen experiencia en solucionar problemas y tienen una capacidad comprobada de adaptación”, dijo la subsecretaria adjunta de la Oficina de Política de Empleo para Personas con Discapacidades (ODEP), Jennifer Sheehy, en un comunicado de prensa de la ODEP. “Ahora más que nunca, la flexibilidad es importante tanto para los trabajadores como para los empleadores. El Mes Nacional de Concientización sobre el Empleo para Personas con Discapacidad celebra el ingenio que las personas con discapacidad aportan a los lugares de trabajo de Estados Unidos”.

El tema de este año para NDEAM es "aumentar el acceso y las oportunidades". Michelle está ayudando a las personas a crear planes de negocios y obtener empleo de apoyo para incluirlos como parte de su Plan de atención centrado en la persona a través de la Exención de NC Innovations. Esta es una exención aprobada a nivel federal para personas con IDD que prefieren recibir atención y servicios de apoyo en su hogar o comunidad, en lugar de en un entorno institucional.

"Necesitan apoyo y personal para seguir adelante y mantener el impulso", dijo Michelle. “También necesitan esa salida para su creatividad y sentirse valorados, y creo que las empresas realmente lo hacen. Ya sea haciendo tarjetas o transportando chatarra, la dedicación que estos miembros ponen en su negocio es simplemente inspiradora. Les encanta: es su vida”.

El empleo de apoyo, ya sea por cuenta propia o en una empresa establecida, significa que los miembros de Vaya que califican reciben fondos para que el personal los ayude con cualquier cosa, desde solicitar empleo y trabajar en habilidades para entrevistas hasta ir a trabajar con ellos como apoyo para problemas como la ansiedad o el comportamiento. . El objetivo es lograr que las personas se establezcan donde puedan trabajar por su cuenta, momento en el cual puedan cambiar a un empleo de apoyo a largo plazo con apoyo de personal menos frecuente.

Las microempresas, y el empleo en general, dan a sus miembros mucho más que un ingreso. Les da independencia, confianza y un sentimiento de valor.

“Al igual que el resto de nosotros, tenemos el derecho y el privilegio de trabajar, ganar nuestro propio dinero y mantenernos”, dijo Allison, personal de apoyo de Dianna. “El hecho de que Dianna esté en silla de ruedas no debería descalificarla automáticamente del mismo tipo de vida que disfrutamos el resto de nosotros. Que ella pueda participar como todos los demás es muy importante”.

Encontrará algunos de los trabajadores más dedicados que dirigen estas microempresas. Además, apoyará a una empresa local y, lo que es más importante, a un miembro de la comunidad. Las historias de miembros individuales, como la de Dianna, y la información sobre cómo comprar se publicarán a medida que estén disponibles en nuestro Página de noticias Vaya Health y en Facebook.

Para obtener más información sobre el Mes Nacional de Concientización sobre el Empleo para Personas con Discapacidad, visite www.dol.gov/NDEAM.